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专业证书 > > 量化绩效管理系列课程 > 基于战略的目标管理与分解
冯涛
薪酬设计“6+1”模式创始人
中国人力资源开发研究会特聘专家
中国企业管理能力建设工程特聘专家
薪酬设计“6+1”模式创始人
中国人力资源开发研究会特聘专家
中国企业管理能力建设工程特聘专家
● 人力资源总监 ● 人力资源经理 ● 从事人力资源工作的相关人员
● 明确目标管理的逻辑
● 清晰企业战略目标分解的方法及注意事项
一、目标管理的分解
二、战略分解方法